一、招聘人員性質和崗位招聘計劃

　　本次計劃招聘輔警名額15名(其中，男12人，女3人)，不納入機構編制部門管理范圍，由縣公安局統一分配從事警務輔助工作，具體崗位招聘計劃詳見《德保縣公安局2026年度公開招聘警務輔助人員計劃表》。

　　二、報考條件

　　(一)報考人員應具備的基本條件

　　1.具有中華人民共和國國籍;

　　2.擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產黨領導和社會主義制度;

　　3.具有德保縣戶籍或常住地為德保縣的考生;

　　4.具有良好的政治素質和道德品行;

　　5.年齡18周歲以上、35周歲以下(1990年2月26日至2008年2月26日間出生);

　　6.具有大專以上文化程度(退役軍人可放寬到高中);

　　7.具有履行崗位職責所需的工作能力或崗位需要的專業資質、專門技能;

　　8.具有履行招聘崗位職責所需的身體條件，語言表達流暢，面部無明顯缺陷，有紋身者不予聘用。身高符合崗位要求，即男性身高1.68米以上;女性身高1.55米以上。

　　9.法律、法規規定的其他條件。

　　(二)有下列情形之一的不得報考

　　1.本人或家庭成員、主要社會關系參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國家安全活動的;

　　2.本人家庭成員或主要社會關系正在服刑或正在接受調查的;

　　3.受過行政處罰、司法拘留、刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的;

　　4.編造、散布有損國家聲譽、反對黨的理論和路線方針政策、違反國家法律法規信息的;

　　5.曾因吸毒、嫖娼、賭博、盜竊、酒駕、醉駕、尋釁滋事等受到處罰的;

　　6.被吊銷律師、公證員執業證書的;

　　7.被開除公職、開除軍籍的;

　　8.曾因違反公安機關警務輔助人員管理規定，被開除、辭退或者解除勞動合同的;

　　9.從事警務輔助工作合同期未滿擅自離職的;

　　10.因個人原因離職未滿二年的;

　　11.被依法列為失信聯合懲戒對象的;

　　12.其他不適宜從事警務輔助工作的。

　　三、報名及資格審查

　　本次招聘工作由德保縣公安局組織實施。依照發布招聘公告、報名、資格審查、體能測試、筆試、面試、體檢、政治考察、公示、聘用等程序進行。

　　(一)報名

　　1.報名時間：2026年2月26日--2026年3月4日(工作日上午8:00--12:00，下午15:00—18:00)。

　　2.報名地點：德保縣公安局1號辦公樓五樓輔警管理辦公室(咨詢電話：0776--3835526)。

　　3.報名方式：采取本人現場報名方式進行，報考人員報名時須提供以下材料：有效居民身份證、戶口簿、退伍證、學歷證書(需提供學信網教育部學歷證書電子注冊備案表)、征信報告、機動車駕駛證、其他資格證書以及2張小二寸近期免冠彩色照片等，以上所提供的材料均為原件，同時提供復印件各一份。所需材料未帶齊，不接受報名。

　　(二)資格審查

　　報名時，用人單位對報考人員身高、年齡、學歷等條件進行審查。報名人員必須對其所填寫的報名信息和提供材料的真實性、準確性、完整性負責，如有不實，取消報名資格;如報名提交的材料不完整或者錯誤填寫報名信息，而造成無法聯系等后果，由報名人員自行承擔責任。有較為嚴重的個人不良信用記錄的，不予聘用。

　　(三)體能測試

　　參照國家人社部、公安部、公務員局聯合印發的《公安機關錄用人民警察體能測評項目和標準(暫行)》執行，體能測試共設三個項目，具體為：縱跳摸高、10米x4往返跑、男子1000米(女子800米)跑。測試時間、地點另行通知。

　　(四)筆試

　　1.公文寫作(文字錄入、Word文檔編輯、Excel表格制作);

　　考試時間60分鐘，滿分100分;

　　2.公安基礎知識，考試時間60分鐘，滿分100分。

　　3.測試時間、地點另行通知。

　　(五)面試

　　根據招聘計劃和考試總成績從高到低按照1：3的比例確定進入面試人數。面試采取結構化面試方式，面試成績滿分100分，主要考察應試者的語言表達能力、應變能力、崗位認知程度及心理素質等。面試時間、地點另行通知。

　　(六)體檢

　　按照筆試+面試=總成績從高分到低分的順序按崗位招聘計劃數1:1的比例確定進入體檢人員，總成績相同的，按照面試成績高者進入體檢，筆試、面試成績都相同的，則按照體能測試成績優秀者進入體檢。由聘用單位組織擬聘人員到指定醫療機構進行體檢，體檢采用事業干部入職體檢標準和形式進行，體檢費用由報考人員自理。

　　不按時參加體檢視為放棄體檢資格，放棄體檢和體檢不合格的不予聘用，缺額根據考試成績由高到低依次遞補。

　　(七)政治考察

　　主要考察應聘人員本人及直系血親、配偶或對其有重大影響的旁系血親的政治立場、道德品質、遵紀守法等現實表現情況。政治考察不合格的不予聘用，缺額根據考試成績由高到低依次遞補。

　　(八)公示

　　經筆試、體能測試、面試、體檢和政治考察合格者，由用人單位研究確定擬聘用人員名單予以公示，公示期為5個工作日。公示期滿無異議的，辦理聘用及相關手續。

　　(九)聘用

　　對經筆試、體能測試、面試、體檢、政治考察合格的報考人員，經公示無異議的，由用人單位按程序辦理聘用手續，簽訂勞動合同。首次簽訂勞動合同的期限為1年，試用期為3個月。試用期滿經考核不適合崗位工作的，解除聘用合同。

　　(十)后錄庫

　　本次招聘設置后錄庫，后錄人員范圍為完成體能測試、筆試、面試合格的人員。入圍體檢、政審的報考人員不合格、簽訂合同前棄權或聘用后辭職的，以及德保縣公安局2026年內有輔警退休、辭職，出現員額空缺時，所需崗位人員與后錄庫招聘條件相同，可從后錄庫人員中按筆試+面試=總成績從高分到低分的順序依次遞補(總成績相同時，以面試成績高的確定人選)。

　　四、薪酬待遇

　　(一)薪酬待遇按德保縣公安機關警務輔助人員層級化管理實施細則(試行)確定工資。聘用期內，聘用人員如有違法違紀行為，或經考核不合格的，由用人單位終止勞動合同，取消聘用資格。報考人員被聘用統一由公安機關管理使用，按相關管理規定進行日常考核和年度考核。

　　(二)全部崗位統一繳納“五險一金”，享受人身意外傷害保險、年度健康檢查等相關福利待遇。

　　五、相關事項

　　報考人員務必保持手續暢通，凡因個人原因，不在規定的時間參加體能測試、筆試、面視或體檢的，視作自動放棄報考資次，所有責任由本人承擔。

　　德保縣公安局

　　2026年2月26日